Igualdad de oportunidades en el acceso al empleo público
10:42:53-17/05/2021
El pasado miércoles 12 de mayo se aprobó por unanimidad en la Sesión Ordinaria del HCD, la Ordenanza relacionada a la igualdad de oportunidades para ingresar al empleo público.
La Secretaría de Asuntos Legales a cargo de la Dra. Linda López, asignó a la Oficina de Género, Diversidad y Violencia Familiar, como encargada de controlar el cumplimiento de dicha Ordenanza. Por tal motivo, la Presidenta del HCD Adriana García, visitó a la Coordinadora del área Claudia Zara, para conversar acerca de la aplicación y actualización de datos relacionados a la cantidad de trabajadoras y trabajadores incluidos en esta Ordenanza desagregados por género.
Uno de los puntos de la aprobada Ordenanza, dice que las ofertas de empleo no podrán contener exigencias que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades entre los géneros, salvo que dichas exigencias encuentren una justificación objetiva y razonable.
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